作者/馬華興 新精英職業(yè)規(guī)劃師
“You deserve it.”
面對(duì)這個(gè)來新精英做咨詢的人，我內(nèi)心下意識(shí)的第一句話就是這個(gè)。英文叫“you deserve it”，中文就更加毒舌——“活該”。
這位姓劉的中年女士，略有發(fā)福，穿著整潔，但是從眼神中看到她的迷離。她面臨的困境是：大學(xué)畢業(yè)到了一家事業(yè)單位，開始了體制內(nèi)的生活，成家之后就幾乎是在“混”日子：上班從不準(zhǔn)點(diǎn)，下班卻很準(zhǔn)時(shí)，照顧孩子老人，大把閑工夫放在淘寶、血拼和網(wǎng)劇里，而今，事業(yè)單位企業(yè)化，員工要重新起立變身合同工，已經(jīng)有人待崗，而沒啥能力和背景的她也不被上司待見，現(xiàn)在的工作明顯是被上司穿了小鞋，手里的事情全是燙手山芋，想離職進(jìn)入真正的企業(yè)歷練，發(fā)現(xiàn)年歲過大，能力不足，后輩小生又咄咄逼人，真?zhèn)€不知如何是好。
在我心中念叨一百次“出來混，遲早要還的”之時(shí)，也看到了這樣人群的一些通用特質(zhì)。
首先，他們之前找工作的一個(gè)核心追求，就是穩(wěn)定。恰如近日流行的說法“死在體制里”，當(dāng)穩(wěn)定真的如期而至之后，安全感從天而降。于是即便不“追求進(jìn)步”，謀求上位，也旱澇保收，早就喪失了動(dòng)力。這便是穩(wěn)定造的孽。
其次，人們追求穩(wěn)定的核心需求在于尋找安全感。這是個(gè)全民焦慮的時(shí)代，每個(gè)人的安全感都不高。于是人們都會(huì)從外部來尋找任何可以提升安全感的東西。穩(wěn)定，恰恰是能帶來安全感的要素。但這卻是慢性毒藥，當(dāng)我們希望從外部獲得安全感時(shí)，我們自己的內(nèi)部生長系統(tǒng)就會(huì)停止運(yùn)轉(zhuǎn)。
最后，這樣的人群，往往不善于持續(xù)學(xué)習(xí)。沒有了危機(jī)意識(shí)和成就動(dòng)機(jī)，也就喪失了學(xué)習(xí)動(dòng)力，盡管人還在職場(chǎng)里，但心卻已經(jīng)遠(yuǎn)離職業(yè)。
說到此處，你們必然會(huì)說：“你損也損了，罵也罵了，可人家來找你咨詢，你可是要助人的咨詢師啊……”
如果我是一個(gè)優(yōu)越感爆滿的道德棍子，也就不會(huì)寫這篇文章。既然人生已經(jīng)快到不惑，當(dāng)年又種種錯(cuò)過，那而今開的這劑藥方就多少有點(diǎn)苦。
“經(jīng)歷”變“經(jīng)驗(yàn)”
即便你只是在一家單位“經(jīng)歷”了這若干年，我也能從中看到“經(jīng)驗(yàn)”。就拿多年只顧家庭的女性而言，照顧上有老下有小這一大家子事，本身就可看作一種職業(yè)。當(dāng)年比爾蓋茨初創(chuàng)微軟時(shí)要招一個(gè)秘書，漂亮姑娘一個(gè)不要，卻偏偏招了一個(gè)42歲、待業(yè)十幾年，把四個(gè)孩子養(yǎng)育大的家庭主婦露寶，說明管理家庭的經(jīng)驗(yàn)照樣可以原樣遷移至企業(yè)。
調(diào)用更科學(xué)的說法，我們的能力分流體能力和晶體能力。流體能力指概念化的知識(shí)，最容易被遺忘和取代；而晶體能力卻是以長期經(jīng)驗(yàn)為主的認(rèn)知、判斷、溝通、聯(lián)想等能力。我們總是擔(dān)心“長江后浪推前浪、前浪拍在沙灘上”，那是因?yàn)槲覀兛偸沁^于看重流體能力的新陳代謝，卻忽視了晶體能力的長期積累。一個(gè)老醫(yī)生跟一個(gè)新醫(yī)生的最大區(qū)別不是醫(yī)學(xué)院里學(xué)到的術(shù)語和知識(shí)，而是以長期經(jīng)驗(yàn)為主所形成的決策和認(rèn)知。因此，一個(gè)活了30多歲的人，一定能經(jīng)歷20多歲的人永遠(yuǎn)經(jīng)歷不到的東西，這個(gè)經(jīng)歷，善加轉(zhuǎn)化和學(xué)習(xí)，就是能拿得出手的經(jīng)驗(yàn)。
古希臘最佳辯手蘇格拉底曾經(jīng)說過：“未經(jīng)審視的人生不值得活。”活到奔四的年齡，與其感嘆“歲月催人老”，不如回顧一下自己“混”日子的經(jīng)歷，興許能淘出些靈光乍現(xiàn)的經(jīng)驗(yàn)。
比如這位劉女士，在咨詢的過程中我發(fā)現(xiàn)她很細(xì)心，能把家里的大事小事全部管理好，而且，他之前在事業(yè)單位曾經(jīng)兼職幫忙做過帳。于是她就可以在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、企業(yè)后勤方面發(fā)力，學(xué)個(gè)會(huì)計(jì)證書，然后給小企業(yè)管理后勤。初期或許待遇不高，但這類處事“經(jīng)驗(yàn)”，卻比那些剛畢業(yè)的新兵蛋子成熟的多。
快速學(xué)習(xí)，每周成長
要想讓“經(jīng)歷”轉(zhuǎn)化為“經(jīng)驗(yàn)”，必須通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)。
“我到這年紀(jì)了，學(xué)習(xí)還能趕得上年輕人嗎？”
“學(xué)習(xí)這東西要長期積累，短期怎么可能一下學(xué)會(huì)呢？”
這應(yīng)該是所有人最擔(dān)心的話題。是的，一些技能的學(xué)習(xí)需要十年磨一劍，但是，對(duì)于某類專業(yè)知識(shí)和普通技能，一定可以快速學(xué)習(xí)收獲成就。大仲馬寫過一部半真實(shí)的小說《鐵面人》，故事說的是法國國王路易十四悲情的孿生弟弟菲利普如何帶鐵面具受罪，又如何被救逃出生天，之后巧妙以假亂真替換掉殘暴的孿生哥哥的故事。其間有一段，講菲利普被救出，需要在幾個(gè)月之內(nèi)學(xué)會(huì)宮廷里的所有人際關(guān)系、禮節(jié)、習(xí)俗、舞蹈等等內(nèi)容，以設(shè)計(jì)賺回自己的王位。這幾個(gè)月他勤加練習(xí)，學(xué)的有模有樣，真?zhèn)坞y辨。
你是否聽說過那個(gè)“開掛”的演員張震：“拍《赤壁》，為演孫權(quán)他熟讀三國；拍《建黨偉業(yè)》他又把民國史熟記于心；拍《深海尋人》，他考到了PADI潛水執(zhí)照；拍《吳清源》，他熟稔所有圍棋術(shù)語；《一代宗師》殺青，他拿了全國八極拳冠軍；《聶隱娘》拍完，他學(xué)會(huì)了近身劍術(shù)……”很多老戲骨，他們?cè)诮有聭蛑?，都需要體驗(yàn)真實(shí)角色半年，到最后演出的效果便可以假亂真。這說明了快速學(xué)習(xí)見效完全可行。
我想說的是，當(dāng)你決心學(xué)習(xí)一項(xiàng)知識(shí)或基本技能時(shí)，半年之內(nèi)往往可以小成。你要做的，就是列出清晰的目標(biāo)，并拆解到每一個(gè)星期，然后按此執(zhí)行。每個(gè)星期都會(huì)看到自己的成長和結(jié)果。這段時(shí)間十分辛苦，但卻會(huì)很充實(shí)。當(dāng)有了這半年的快速成長之后，自信心逐漸形成，對(duì)外界的焦慮如同被化掉的腎結(jié)石，輕松排出。
拓展視野，勤加思考
盡管已經(jīng)是信息化時(shí)代，但是我們還是能賺信息不對(duì)稱的便宜。記得十年前一個(gè)在朋友家裝修的工人，貼瓷磚之余看《水煮三國》，那朋友就猜測(cè)他日后一定會(huì)更有發(fā)展，果真幾年后他開了自己的裝修公司。同樣一個(gè)村子出來的兩個(gè)裝修工，五年之后一個(gè)還在刷漆貼磚，另一個(gè)卻已經(jīng)開了裝修公司。其原因往往不是技術(shù)水平的差異，而是視野的差異。
因此，假如N多年都把重心放在家庭和休閑，脫離了真實(shí)的社會(huì)，學(xué)習(xí)工作之余，是否可以考慮拓寬見識(shí)。論語說“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，高強(qiáng)度學(xué)習(xí)之余可否多搜集信息，并善加歸納思考。這個(gè)軟能力，沒準(zhǔn)什么時(shí)候起大作用。
別怕丟臉，都還年輕
到這個(gè)年齡，難免要跟小自己10歲的年輕人同臺(tái)競(jìng)技，甚至還要共同參加一個(gè)培訓(xùn)，共同學(xué)一個(gè)技術(shù)。頂大個(gè)歲數(shù)，讓小輩們嘲笑，面子往哪擱。
越在意外部給的面子，內(nèi)心就越缺乏自尊。那些神經(jīng)大條的，反而有點(diǎn)無所謂混不吝的勁頭。面子和安全感一樣，如果總是向外追求，就總會(huì)不踏實(shí)，只有向內(nèi)心追求，才能更自由。此時(shí)，請(qǐng)注意，除了面子，一定有更重要的動(dòng)力在推動(dòng)你行動(dòng)：危機(jī)感、給孩子做表率、成就欲以及人文情懷。不要介意你這輛汽車表面的小剮蹭，讓那些你認(rèn)為更重要的動(dòng)力驅(qū)動(dòng)你的發(fā)動(dòng)機(jī)。
根據(jù)世界衛(wèi)生組織1991年對(duì)年齡段的重新劃分，45歲以下都稱為“青年”。奔四的年齡，跟20多歲，是大了個(gè)十年，但差別無非是“小青年”和“大青年”。山高水遠(yuǎn)，來日方長，職業(yè)的第一春沒趕上，第二春卻在不遠(yuǎn)處招手。
